天齐锂业上半年净利同比预增超百倍 拟再推职工持股方案

8月

天齐锂业上半年净利同比预增超百倍 拟再推职工持股方案

天齐锂业上半年净利同比预增超百倍 拟再推职工持股方案

(原标题:天齐锂业上半年净利同比预增超百倍 拟再推职工持股计划)<\/p>

    本报记者 舒娅疆<\/p>

    8月24日,天齐锂业<\/a>公告宣告,公司拟推出职工持股<\/a>计划,该计划的参与目标包含了五类人员:董监高成员(不包含独立董事)、中层管理人员、控股子公司的董事或中高档管理人员、中心事务/技能人员、经董事会确定的其他职工。<\/p>

    这是时隔多年今后,天齐锂业<\/a>再次推出鼓励计划,在锂职业呈现高景气量、公司运营向好开展的布景下,有望充分调动职工工作积极性,完成公司、股东和职工利益的一致性,促进公司继续、安稳及健康开展。<\/p>

    推职工持股计划留人<\/strong><\/p>

    依据此次发表的公告,天齐锂业本次职工持股计划所持有的股票总数累计将不超越公司股本总额的10%,任一持有人持有的职工持股计划比例所对应的股票数量不超越公司股本总额的1%。天齐锂业将在3个月内推动施行董事会审议及发表本次职工持股计划草案等事宜,开始预估此次持股计划触及股票总数不超越公司总股本的1%,详细持股规划今后续审议发表的持股计划草案和职工实践认购情况为准。<\/p>

    进入2022年,天齐锂业利好音讯不断,继顺畅引进澳大利亚上市公司<\/a>IGO作为子公司的战略投资者今后,天齐锂业H股<\/a>在本年年中顺畅发行,此前担负的债款压力继续缓解,公司的海内外影响力也进一步加强。一起,公司布局在我国、澳大利亚、智利的锂事务继续推动。<\/p>

    北京特亿阳光新能源总裁祁海珅承受《证券日报》记者采访时表明:“天齐锂业经历过凤凰涅槃后,迎来了锂电池职业的快速开展以及矿业资源由‘担负’变成‘拥矿为王’的大转变,近年来公司的成绩也是一路飙升。”<\/p>

    “在新能源轿车加快电动化的大开展趋势下,锂电池职业的开展趋势向好。公司此刻计划推出职工持股、股权鼓励计划,也是为了增强企业的中心竞争力、体现凝聚力,以便于在剧烈的商场竞争中坚持优势位置,究竟锂电池职业的人才流失现象也比较遍及,‘资金密集型+技能密集型’的锂电池职业未来开展之路还很长,有许多产品的技能道路晋级与迭代,夯实根底、储藏人才是务实之举,也是企业长时刻战略开展的需求。”祁海珅如是说。<\/p>

    供需全体仍然偏紧<\/strong><\/p>

    伴随着公司债款压力的缓解和锂职业开展继续向上,天齐锂业的成绩体现较为强势。依据成绩预告,2022年上半年将完成归母净利润96亿元至116亿元,同比增加11089.14%至13420.21%。<\/p>

    从职业来看,A股<\/a>锂业公司在2022年上半年的成绩遍及上涨。东方财富Choice数据显现,现在,有色金属职业中“锂”类9家A股公司均已发表半年报或半年度成绩预告,天齐锂业净利润同比增速位居板块榜首,西藏矿业、天华超净、融捷股份等亦强势增加,9家锂职业的上市公司上半年成绩增速有望超100%。<\/p>

    从未来趋势看,锂职业开展和企业运营情况仍然被看好。卓创资讯锂电池原材料高档分析师韩敏华对《证券日报》记者表明:“现在,商场上对未来锂价的趋势存在不合,不管我们对后续走势看涨仍是以为根本见顶,下半年锂价不会呈现显着跌落,估计将以高位震动行情为主。从需求端看,下半年锂职业下流还将迎来增量,对碳酸锂<\/a>价格构成支撑,尽管本年碳酸锂会有必定新增产能,可是产能落地再到达产还需求必定时刻,下半年职业的供给增量稍缓,需求增加较多,供需方面仍然全体体现偏紧。”<\/p>

    依据中信证券<\/a>发布的研报,上星期国内电池级碳酸锂、国内工业级碳酸锂价格别离收报48.15万元/吨、46.55万元/吨,别离上涨0.8%和0.6%。中信证券表明,四川限电方针导致产值缩短,叠加8月中下旬的收购备货期,拉动上星期锂盐价格小幅上涨。整体来看,锂盐供给端扰动超出商场预期,但需求预期仍旧向好,多家锂盐厂商行将开释成绩。<\/p>